中介押金退还时间视合同而定，一般应在合同终止后及时退还。依据《合同法》等相关规定，中介应按约退还押金，拖延或拒退将构成违约，可能面临法律诉讼及赔偿。长期不退，将严重影响租客权益，造成经济损失。 ✫✫✫✫✫.

网上申领失业补助户籍地址信息不足，需按指引完善信息。分析说明：在申领失业补助时，系统提示户籍地址信息不足，可能是因为填写的户籍信息不完整或系统无法识别。根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，失业人.

并非所有软件都允许17岁申请贷款，需具体软件具体分析。分析：从法律角度看，17岁属于未成年范畴，在大多数情况下，未成年人不具备完全民事行为能力，因此难以独立承担贷款所带来的法律责任。多数正规金融机构和贷款平台.

银行卡及微信支付宝账户被冻结并不必然违反法律规定。分析：根据我国相关法律法规，法院在民事执行过程中有权查封、扣押、冻结被执行人的动产、不动产及其他财产权，这是为了保障生效法律文书的执行，防止被执行人转移.

甲方提前终止协议是否有效，需视协议内容而定。根据法律分析，若协议无明确终止时间，且提前终止不违反《法律、行政法规》效力性规定，并为真实意思表示，则有效。未及时处理可能导致违约责任或损失赔偿。 ✫✫✫✫✫有.

登记离婚没有户口本一般较难办理。从法律角度看，户口本是证明夫妻身份关系的重要文件，缺失可能影响离婚登记的合法性。若离婚双方因户口本问题无法办理登记，可能表明存在户籍管理上的混乱或争议，应及时寻求律师或户.

被老板打压应报警处理。依据《治安管理处罚法》及《刑法》，老板打员工将受行政处罚或负刑事责任。不及时处理可能导致身心伤害持续，甚至面临更严重的暴力威胁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），.

护士打精神病人需依情况定责。依据《刑法》等规定，若精神病人打人时不能辨认或控制行为，不予处罚，但监护人需承担民事赔偿；若未及时处理，可能导致监护人承担更重的法律责任，甚至引发社会舆论和道德谴责。 ✫✫✫✫.

毛坯房暖气费规定因是否安装取暖设备而异。依据《相关供暖管理规定》，未安装取暖设备可免缴，但统一管理小区会统一安装，需按规定缴纳，避免影响小区整体供暖及产生滞纳金等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

盗电2000元可能构成盗窃罪，需承担刑事责任。依据《刑法》，盗窃数额较大可判刑，2000元通常已达立案标准，不及时处理将面临牢狱之灾。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫.

生二胎不需退还之前的独生子女奖金。分析说明：根据国家卫计委的相关规定，已经领取《独生子女父母光荣证》的家庭，如果要求再生育，将不再享受独生子女父母奖励优惠待遇，但此前已享受的奖励金不需退还。这一规定体现.

您可以向法院起诉要求履行。依据《婚姻法》等，离婚协议有法律效力，必须履行。如不及时处理，可能影响您的合法权益，甚至造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫.

农村采光权侵权的赔偿需依据专业检测。依据《物权法》等，赔偿应按检测机构测定的损失来定。若不及时处理，可能导致权益持续受损，影响居住舒适度及房屋价值。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

同学摔断儿子右手，可起诉要求赔偿。依据《民法典》，赔偿包括医疗费、残疾赔偿金等。不及时处理，可能导致权益受损，赔偿难以追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫.

可申请行政复议或提起行政诉讼解决户口注销问题。分析：根据《户口登记条例》，个人有权申请户口注销。若原籍所在地公安机关拒绝合理请求，可能构成行政不作为。您有权要求说明拒绝理由，若理由不充分，可通过行政复议.

未签劳动合同被辞退可要求赔偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》，单位应支付经济补偿，未签合同被辞退赔偿加倍，否则可能面临法律诉讼和额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.

雇佣临时工摔伤脊椎，责任需依法认定。依据《民法典》等，雇主应承担相应赔偿责任，包括医疗费等。不及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫.

应尽快联系消费者协会调解或向法院起诉。依据《消费者权益保护法》，商家有权追讨误退款，消费者失联可通过法律途径解决。若不及时处理，可能导致资金损失且无法追回，影响商家经营。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

退休人员工龄工资依据具体公式计算。依据《相关法律法规》，工龄工资涉及基础养老金、个人账户养老金及过渡性养老金的计算，未及时处理可能导致退休金计算不准确，影响退休生活质量。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

在公司摔倒受伤可能算工伤。依据《工伤保险条例》，工作时间和工作场所内因工作原因受伤应认定为工伤。若不及时处理，可能影响工伤认定及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.